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銅仁市2019年特崗教師招聘實施細則
作者: 發(fā)布時間:2019-06-19


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2019年貴州各地區(qū)事業(yè)單位招考公告匯總【點擊查看


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根據(jù)《省教育廳 省委機構(gòu)編制委員會辦公室 省財政廳 省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃實施方案〉的通知》(黔教師發(fā)〔2019〕74號)要求,按照《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘辦法》(黔教師發(fā)〔2019〕79號)要求,為做好我市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘工作,特制定本實施細則。

一、招聘指標

2019年全市計劃招聘特崗教師1058名,其中國家“特崗計劃”指標832名、縣“特崗計劃”指標226名,分別在碧江區(qū)、松桃縣、玉屏縣、江口縣、石阡縣、印江縣、思南縣、德江縣、沿河縣9個區(qū)(縣)實施。具體招聘指標詳見《銅仁市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃學科教師指標分配表(含碩師計劃)》(見附件1)。

二、招聘對象和條件

(一)國家“特崗計劃”招聘對象和條件

1.以取得相應(yīng)學科類別教師資格(即報考小學崗位須取得小學及以上與報考學科一致的教師資格;報考初中崗位須取得初中及以上與報考學科一致的教師資格。下同)的普通高校本科應(yīng)往屆畢業(yè)生為主,特殊情況可適當招聘取得相應(yīng)學科類別教師資格的普通高等師范院校??茟?yīng)往屆畢業(yè)生。

以上報考人員所學專業(yè)與報考學科須一致或相近(參照教育部公布的有關(guān)普通高等學校專業(yè)目錄),年齡要求在30歲以下(1989年6月1日以后出生)。

2.對我市已取得2019年“碩師計劃”研究生免推資格的4名貴州大學、貴州師范大學應(yīng)屆本科畢業(yè)生,由省教育廳統(tǒng)籌考慮,根據(jù)研究生入學面試成績、本人自愿及生源地等因素,推薦到今年“特崗計劃”國貧縣(名單見附件2),“碩師計劃”指標含在實施縣的國家“特崗計劃”初中崗位指標中。

(二)縣“特崗計劃”招聘對象和條件

縣“特崗計劃”用于招聘幼兒園教師,報考幼兒園教師崗位人員須取得幼兒教師資格證書,報名人員年齡要求在30歲以下(1989年6月1日以后出生)。以普通高等師范院校(含師范類專科)學前教育(幼師)專業(yè)畢業(yè)生為主。取得幼兒教師資格的普通中等師范學校學前教育(幼師)專業(yè)畢業(yè)生(含省級教育主管部門同意開設(shè)學前教育專業(yè)的中等職業(yè)學校學前教育專業(yè)畢業(yè)生),成人高等學校脫產(chǎn)學習的本、??飘厴I(yè)生是否列入招聘對象,由各區(qū)(縣)自行確定。

國家“特崗計劃”面向全國招聘;縣“特崗計劃”招聘生源地范圍由各區(qū)(縣)自行確定。

參加過“大學生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先錄取。

(三)以下人員不得報考

1. 2016年度以來曾被貴州省內(nèi)各級機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機關(guān)〈單位〉)招錄的公務(wù)員(工作人員);

2.在編教師(含2016、2017、2018年的義務(wù)教育階段學校特設(shè)崗位教師)不能報考;

3.事業(yè)單位新招聘在試用期內(nèi)以及事業(yè)單位工作人員有最低服務(wù)年限要求的人員;

4.未經(jīng)單位及其主管部門和當?shù)赝壗M織人社部門同意報考的國家機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的;

6.曾被開除公職或在機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

7.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;

8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

9.不符合招錄對象、報考條件或職位所需資格條件的;

10.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的;

11.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的。

(四)加分事項

根據(jù)《銅仁市人民政府關(guān)于印發(fā)銅仁市山村幼兒園建設(shè)兩年行動計劃(2014—2015年)的通知》(銅府發(fā)〔2014〕12號)文件規(guī)定:“服務(wù)期滿一年以上,經(jīng)教育部門考核合格的幼教志愿者,在公辦幼兒教師招考錄用中享受總分加3分的待遇”,本次招聘對符合以上條件的考生在第一階段面試和第二階段筆試、面試總成績中加3分。

符合上述加分條件的考生,須于現(xiàn)場確認時提交相關(guān)證件(區(qū)縣教育行政主管部門出具的考核合格證明),并填寫統(tǒng)一格式的《銅仁市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘加分申請表》(附件3),經(jīng)各區(qū)(縣)特崗招聘領(lǐng)導小組審核符合加分條件的,于成績公布前在網(wǎng)上進行公示;公示結(jié)果無異議的,在總成績中加分。

三、招聘原則

(一)教師招聘堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)的原則。

(二)招聘的教師安排為何種計劃類別(指國家、縣“特崗計劃”)的特設(shè)崗位教師,由市、區(qū)(縣)教育局根據(jù)報考人員條件和崗位需求確定。

(三)為加強我市“雙語”教育,各民族自治縣可根據(jù)當?shù)剞r(nóng)村學校對雙語教學師資的需要,在小學崗位招聘面試內(nèi)容中,可加試民族語言,并計入面試總成績,具體分值由各民族自治縣自行確定。

(四)招聘錄用的特崗教師不得安排在非鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下農(nóng)村義務(wù)教育學校(含村小、教學點)、幼兒園,或非教師崗位?!按T師計劃”畢業(yè)生安排在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中。

四、招聘程序

特崗教師招聘按照公布招聘崗位、網(wǎng)上報名、資格審查、考試、體檢、錄取、簽訂合同、崗前培訓等程序進行。

招聘分為兩個階段。第一階段只招聘符合報考條件(含國家“特崗計劃”和縣“特崗計劃”)的普通高校本科應(yīng)往屆畢業(yè)生,報考學科須與所學專業(yè)一致,即報考人員所學專業(yè)應(yīng)符合教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2012年)》。

第二階段可招聘其他符合條件的人員,報考學科須與所學專業(yè)一致或相近。第一階段招聘結(jié)束后,公布第二階段招聘崗位,進入第二階段招聘。

招聘考試分為筆試和面試。第一階段的考試免筆試,只設(shè)面試;第二階段的考試設(shè)筆試和面試。筆試由省統(tǒng)一組織。筆試的考務(wù)、閱卷、成績統(tǒng)計,以及面試、體檢和錄取等工作由各區(qū)(縣)教育局統(tǒng)籌組織實施。

第一、第二階段報名均采用先網(wǎng)上注冊報名,現(xiàn)場審核確認的流程進行。符合報考條件的人員在規(guī)定的報名時間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(tǒng)”(117.135.237.12:8080)進行注冊報名。報名成功后,須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘報名表》。請報考人員認真核對報名信息,報名截止時間之后無法更改。相關(guān)資訊可關(guān)注“貴州教育廳門戶網(wǎng)”(http://www.gzsjyt.gov.cn/)和貴州省教育廳唯一官方公眾號“貴州教育發(fā)布”(微信號:guizhou _edu)。 

(一)第一階段招聘

1.報名

“網(wǎng)上注冊報名”時間:2019年6月21-23日。

“現(xiàn)場審核確認”時間:2019年6月25-26日。

“現(xiàn)場審核確認”地點:報考區(qū)(縣)指定的確認地點。

各區(qū)(縣)現(xiàn)場確認地點:

碧江區(qū):第一商業(yè)大道原碧江區(qū)教育局三樓會議室(錦江廣場旁原商校)

松桃縣:松桃縣教育局一樓(松桃縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)第12棟樓)

玉屏縣:玉屏縣電大(縣第一中學左側(cè)沿河溝進去100米)

江口縣:江口縣教育局三樓會議室

石阡縣:石阡縣教育局

印江縣:印江青少年活動中心

思南縣:思南縣第六中學大禮堂

德江縣:德江縣教育局(青龍街道迎賓路)

沿河縣:沿河縣政務(wù)服務(wù)中心(縣政府旁)

符合本階段報名條件的人員,完成“網(wǎng)上注冊報名”后,在“現(xiàn)場審核確認”時間內(nèi),攜以下材料原件和復印件(復印件由報名點留存)到報考區(qū)(縣)教育局指定地點進行現(xiàn)場審核?!按T師計劃”報考人員不需在網(wǎng)上注冊報名和到現(xiàn)場審核確認(簽約時再提供審核材料)。

(1)本人有效居民身份證(報考區(qū)、縣有戶籍要求的,須提供戶籍證明材料)。

(2)相應(yīng)教師資格證書。針對在2019年春季申請了教師資格認定但尚未取得教師資格證書的報考人員,可暫時提供《中小學教師資格考試合格證明》和在中國教師資格網(wǎng)已申請認定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認通過的截圖證明(2014年以前入學的師范院校師范類專業(yè)畢業(yè)生不用提供《中小學教師資格考試合格證明》,但須提供畢業(yè)成績單、普通話二乙及以上等級證書)。

(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(該表所填專業(yè)必須與畢業(yè)證登記專業(yè)一致);往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。

(4)“網(wǎng)上注冊報名”成功后自行下載打印的《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位招聘報名表》和本人近期1寸同底免冠照片3張(報考人員上傳報名系統(tǒng)照片標準為1寸同底免冠照,圖片質(zhì)量不低于150*200像素點,圖片大小不得超過2MB)。

2.資格審查

報考人員經(jīng)資格審查合格后,進入面試程序。對資格審查合格人員,“特崗計劃”實施區(qū)(縣)須建立報考檔案(錄用后,此檔案將進入“特崗計劃”教師個人檔案)。

3.面試及體檢

面試時間:2019年6月30日。

面試地點:以區(qū)縣教育局發(fā)放的面試準考證指定地點為準。

面試總分為100分,60分為合格。面試形式和內(nèi)容:試講(教),按小學、初中、幼兒園三個學段進行面試。重點測試應(yīng)聘人員的教育教學組織、語言表達能力和專業(yè)知識水平。面試具體辦法(時間、地點和評分標準)由各區(qū)(縣)招聘領(lǐng)導小組制定。

體檢時間:2019年7月2-4日(具體時間由特崗實施縣自行確定)。各區(qū)(縣)教育局按國家、縣“特崗計劃”的類別,原則上以招聘數(shù)1:2的比例,分報考學段、學科在面試成績合格人員中從高分到低分確定體檢人員。

體檢地點:由各“特崗計劃”實施區(qū)(縣)確定(體檢醫(yī)院須在縣級及以上醫(yī)院)。

體檢標準:參照《貴州省教育廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省申請認定教師資格體檢標準及辦法〉(試行)的通知》(黔教人發(fā)〔2004〕10號)及《教育部教師資格認定指導中心關(guān)于調(diào)整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》(教資字〔2010〕15號)、《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部〔2013〕58號)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.錄取、簽約

面試及體檢均合格人員可進入錄取程序。錄取原則按照從高分到低分錄取,如未完成招聘任務(wù)出現(xiàn)空缺崗位,可在報考本縣且面試成績合格人員中按高分到低分依次遞補體檢,體檢合格后可錄取到空缺崗位。

被錄取人員(含“碩師計劃”畢業(yè)生)須在規(guī)定時間內(nèi)與“特崗計劃”實施縣簽訂聘任合同?!按T師計劃”畢業(yè)生在簽訂聘任合同時,須提交“現(xiàn)場審核確認”時需提交的有關(guān)材料。凡未在規(guī)定時間內(nèi)簽訂聘任合同的“碩師計劃”畢業(yè)生,視為放棄“特崗計劃”和“碩師計劃”錄取資格。報考人員在崗前培訓時,仍未取得畢業(yè)證和相應(yīng)教師資格證書的,其簽訂的聘任合同自然解除。

5.上報和公布第二階段崗位指標

各區(qū)(縣)教育局須于7月8日前完成第一階段招聘的錄取簽約工作。并于7月8日前將第一階段錄取簽約名單《貴州省2018年(國家或縣)農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘統(tǒng)計表》(見附件4)和第二階段招聘崗位數(shù)(按附件1格式) 的紙質(zhì)掃描件和電子檔報市教育局教師工作科,市教育局于7月9日前匯總后上報省教育廳教師工作處。經(jīng)省審核后于7月11日后在“貴州教育廳門戶網(wǎng)”(http://www.gzsjyt.gov.cn/)和貴州省教育廳唯一官方公眾號“貴州教育發(fā)布”(微信號:guizhou _edu)公布。

(二)第二階段招聘

1.報名

“網(wǎng)上注冊報名”時間:2019年7月15-17日。

“現(xiàn)場審核確認”時間:2019年7月20-21日。

符合本階段報名條件的人員,完成“網(wǎng)上注冊報名”后,在“現(xiàn)場審核確認”時間內(nèi),攜以下材料原件和復印件(復印件由報名點留存)到報考區(qū)(縣)教育局指定地點進行現(xiàn)場審核。

現(xiàn)場審核須提交的材料:

(1)本人有效居民身份證(報考區(qū)縣有戶籍要求的,須提供戶籍證明材料)。

(2)相應(yīng)教師資格證書。針對在2019年春季申請了教師資格認定但尚未取得教師資格證書的報考人員,可暫時提供《中小學教師資格考試合格證明》和在中國教師資格網(wǎng)已申請認定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認通過的截圖證明(2014年以前入學的師范院校師范類專業(yè)畢業(yè)生不用提供《中小學教師資格考試合格證明》,但須提供畢業(yè)成績單、普通話二乙及以上等級證書)。

(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(該表所填專業(yè)必須與畢業(yè)證登記專業(yè)一致);往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。

(4)“網(wǎng)上注冊報名”成功后自行下載打印的《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位招聘報名表》和本人近期1寸同底免冠照片3張(報考人員上傳報名系統(tǒng)照片標準為1寸同底免冠照,圖片質(zhì)量不低于150*200像素點,圖片大小不得超過2MB)。

2.資格審查

報考人員經(jīng)資格審查合格后,取得考試資格。

“特崗計劃”實施區(qū)(縣)進行資格審查并簽署意見后,須建立報考檔案(錄用后,此檔案將進入“特崗計劃”教師個人檔案),并將審查合格人員名單(含加蓋公章的文本、Excel電子表格,樣式見附件4)和本區(qū)(縣)考務(wù)安排于7月23日前報市教育局教師工作科。市教育局匯總審核后,將審查合格人員名單連同本地區(qū)考務(wù)安排于7月24日前以電子郵件形式報省教育廳教師工作處。7月26日后,省教育廳在貴州省教育廳唯一官方公眾號“貴州教育發(fā)布”(微信號:guizhou _edu)公布各地提供的考務(wù)安排,供報考人員查詢。

3.獲取準考證和查詢考務(wù)安排

7月29日后,資格審查合格人員可在貴州省教育廳唯一官方公眾號“貴州教育發(fā)布”(微信號:guizhou _edu)查詢具體考務(wù)安排,并在“貴州省特崗教師招聘報名系統(tǒng)” (117.135.237.12:8080)下載、打印準考證。

4.考試分筆試和面試。筆試和面試總分均以100分計(面試60分為合格)。并按筆試成績占80%、面試成績占20%計算考試總成績;考試總成績按100分計算,即“考試總成績=筆試成績×80%+面試成績×20%”。

(1)筆試。每套題總分100分,其中專業(yè)知識70分,教師綜合素質(zhì)30分。

筆試內(nèi)容:

報考初中和小學崗位的(不分學段),專業(yè)知識按語文、數(shù)學、英語、物理、地理、音樂、美術(shù)、體育、政史類、生化類命題。其中報考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學科的考生考政史類試題;報考生物、化學、科學學科的考生考生化類試題;報考信息技術(shù)的考生考數(shù)學試題;報考舞蹈學科的考生考音樂試題。專業(yè)知識含高中(中師)至大學階段專業(yè)基礎(chǔ)知識,以大學階段知識為主。教師綜合素質(zhì)包括中小學教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學和教育心理學基礎(chǔ)知識、2018年5月至2019年5月的國內(nèi)時事政治。

報考幼兒教師崗位的考學前教育試題。專業(yè)知識主要為中等師范學校學前教育專業(yè)所學知識;教師綜合素質(zhì)包括幼兒園教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育心理學基礎(chǔ)知識、2018年5月至2019年5月的國內(nèi)時事政治。

領(lǐng)卷時間和地點:市教育局統(tǒng)一到省領(lǐng)卷,各“特崗計劃”實施區(qū)(縣)到市教育局領(lǐng)取,具體時間、地點另行通知。

筆試時間:2019年8月3日上午9:00-11:30。

筆試地點:全市設(shè)9個考區(qū)(考點),分別在碧江區(qū)、松桃縣、玉屏縣、江口縣、石阡縣、印江縣、思南縣、德江縣、沿河縣9個區(qū)(縣)實施,筆試必須設(shè)在標準化考場。報考人員必須同時持準考證、有效居民身份證到報考區(qū)(縣)指定考點參加考試(地點以筆試準考證為準)。

筆試成績與面試人員名單公布:筆試成績由“特崗計劃”實施區(qū)(縣)教育局統(tǒng)計匯總,并按國家、縣“特崗計劃”的類別,以招聘數(shù)1:2的比例,分報考學段、學科按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員,并及時公布。

凡未被確定為面試人員的報考人員,應(yīng)隨時關(guān)注“銅仁市教育網(wǎng)”(www.jyj.trs.gov.cn)、各區(qū)(縣)教育局指定網(wǎng)站及有關(guān)通知發(fā)布的面試人員增補信息,以便及時了解遞補面試信息。

(2)面試

面試由“特崗計劃”實施區(qū)(縣)具體組織實施。進入面試范圍的報考人員須在“特崗計劃”實施區(qū)(縣)規(guī)定的時間、地點進行面試。面試前須接受資格復審,復審合格后方可參加面試。復審須提供報名時所交材料的原件。面試的具體辦法和評分標準與第一階段招聘相同,面試命題及考務(wù)工作由各區(qū)(縣)自行負責實施。面試的具體安排可在各區(qū)(縣)指定的網(wǎng)站上查詢。 

面試須于8月11日前完成。未進入面試名單的人員按規(guī)定程序候補。

5.體檢

各區(qū)(縣)教育局按國家、縣“特崗計劃”的類別,原則上以招聘數(shù)1:2的比例,分報考學段、學科在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分確定體檢人員(當考試人數(shù)低于招聘數(shù)時,則全部進入體檢)。體檢由各區(qū)(縣)組織實施,體檢標準及要求與第一階段招聘相同。體檢須于8月14日前完成。

6.錄取、簽約

錄取和簽約工作須于8月16日前完成。錄取須在面試和體檢均合格的人員中進行,分學段、學科按考試總成績從高分到低分依次進行。報考人員被錄取后須與“特崗計劃”實施區(qū)(縣)簽訂聘任合同書。凡未簽約的,視為放棄錄取資格。報考人員在崗前培訓時,仍未取得畢業(yè)證書和相應(yīng)教師資格證書的,其簽訂的聘任合同自然解除,各區(qū)(縣)并及時做好空缺崗位的補錄工作。

7.上報和公布錄取簽約人員名單

區(qū)(縣)教育局須于8月16日前將第一階段和第二階段匯總審核后的錄取簽約人員名單(含加蓋公章的文本掃描版、Excel電子表格,樣式見附件4)電子郵件形式報市教育局教師工作科。市教育局于8月17日前將相關(guān)名單報省教育廳教師工作處。 

五、崗前培訓和報到

崗前培訓由市教育局統(tǒng)籌,各區(qū)(縣)教育局具體組織實施,市教育局將統(tǒng)一提出培訓內(nèi)容和要求,并適時進行監(jiān)督指導。各地須于8月24日前完成培訓。已簽訂聘任合同書的人員(含“碩師計劃”畢業(yè)生),須于秋季開學前參加由各區(qū)(縣)教育局組織的崗前培訓。培訓合格后,由各區(qū)(縣)教育局發(fā)給《2019年特崗教師報到證》。被錄取人員須持《2019年特崗教師報到證》,按“特崗計劃”實施區(qū)(縣)的規(guī)定時間報到,逾期不到者視為自動放棄錄取資格,“特崗計劃”實施區(qū)(縣)可依據(jù)聘用合同追究其有關(guān)責任。報考人員在崗前培訓時,仍未取得畢業(yè)證和相應(yīng)教師資格證書的,其簽訂的聘任合同自然解除。

六、有關(guān)要求

(一)各區(qū)(縣)教育局必須確保完成今年的招聘任務(wù),招聘過程中,如有簽約后不到崗的,須按本實施辦法及時補錄。各區(qū)(縣)要在特崗教師到崗后及時為其繳納五險一金(參加工作時間以實際繳納社保的時間為準)。 

(二)各區(qū)(縣)教育局要準確掌握特崗教師的基本信息,加強特崗計劃實施工作的動態(tài)管理。要認真做好特崗教師跟蹤、服務(wù)、培養(yǎng)培訓以及相關(guān)考核等工作。及時補充、更新“全國教師管理信息系統(tǒng)”中特崗教師信息,做好在崗特崗教師的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、教師服務(wù)證書發(fā)放和管理工作,落實特崗教師相關(guān)待遇。

(三)報考人員必須對提供的證件、證明材料及個人有關(guān)信息的真實性負責。招聘過程中,如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的,招聘單位可以取消其報考資格、直至解除合同。

1.有犯罪前科、被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴重違法違紀行為的。

2.偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。

3.有其他不符合報考條件的。

(四)特崗教師招聘的相關(guān)信息將及時公布在貴州省教育廳唯一官方公眾號“貴州教育發(fā)布”(guizhou _edu)、銅仁市教育局網(wǎng)(www.jyj.trs.gov.cn)及各區(qū)(縣)教育局指定的網(wǎng)站上,報考人員應(yīng)隨時關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息,同時須保持通訊暢通。

(五)有關(guān)咨詢電話

省教育廳教師工作處:0851-85280302

銅仁市教育局教師工作科:0856-5230541、5230161   

碧江區(qū)教育局組織人事科:0856-5420838

松桃縣教育局人事股:0856-2836108、2839618

玉屏縣教育局人事科:0856-3222906

江口縣教育局人事股:0856-6829906

石阡縣教育局人事股:0856-3930057 

印江縣教育局人力資源股:0856-6222579

思南縣教育局人事股:0856-7224844

德江縣教育局人事股:0856-8534013

沿河縣教育局人事科:0856-8225812 

報名系統(tǒng)故障及咨詢電話:陳老師13297924424         

                       何老師17685308117

七、監(jiān)督投訴

省教育廳和各市、縣教育局紀檢監(jiān)察部門負責對招聘工作進行全程監(jiān)督。報考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違規(guī)違紀現(xiàn)象,可向省、市、區(qū)(縣)有關(guān)部門投訴。

八、其他事項

1.本次特崗教師招聘不指定考試用書,不舉辦任何培訓班。

2.在本次特崗教師招聘各環(huán)節(jié)中,國家相關(guān)部門出臺新規(guī)定時,按新規(guī)定執(zhí)行。

3.本《實施細則》解釋權(quán)屬銅仁市特崗教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室。本次招聘工作未盡事宜,由銅仁市特崗教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室研究確定。





附件下載:

附件1:銅仁市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃學科教師指標分配表.xlsx

附件2:銅仁市2019年碩師計劃與特崗計劃結(jié)合實施推薦人員名單.xlsx

附件3:銅仁市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘加分申請表.doc

附件4:貴州省2019年(國家或縣)農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘統(tǒng)計表.xls




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