為進一步加強我市農(nóng)村教師隊伍建設(shè)，充實農(nóng)村學校師資力量，提高農(nóng)村教育質(zhì)量，按照《省教育廳省委編辦省財政廳省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃實施方案〉的通知》(黔教發(fā)[2020]36號)精神，并結(jié)合我市實際，制定本方案。
一、目標任務(wù)
(一)通過實施中央、地方“特崗計劃”，解決我市農(nóng)村教師數(shù)量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題，提高農(nóng)村教師隊伍整體素質(zhì)。
(二)2020年，全市安排“特崗計劃”指標80名，其中中央“特崗計劃”64名;地方“特崗計劃”16名。
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黔南州都勻市2020年“特崗計劃”教師招聘計劃表
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序號
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縣名
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學段
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中央“特崗計劃”教師招聘計劃數(shù)
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地方“特崗計劃”教師招聘計劃
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合計
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小計
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語文
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數(shù)學
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體育
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美術(shù)
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科學
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心理健康
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綜合
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幼兒園（含綜合）
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1
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都勻
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小學
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64
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27
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20
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3
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2
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3
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4
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5
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16(含綜合3)
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80
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二、原則要求
(一)教師招聘堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)的原則。
(二)必須在核定的中小學幼兒園教職工編制總額內(nèi)招聘教師。招聘教師要結(jié)合我市實際需求，按照學科結(jié)構(gòu)，合理搭配。
(三)招聘的教師安排在我市(不含市區(qū)所在學校)農(nóng)村中小學，重點向符合條件的易地扶貧搬遷安置點配建學校傾斜，對深度貧困地區(qū)的村小、教學點的教師補充需求充分予以滿足，可根據(jù)需要提高村小、教學點的特崗教師招聘比例。
(四)“特崗計劃”招聘的教師聘期為3年，聘期內(nèi)納入我市教師隊伍管理。
三、教師招聘
(一)教師招聘按下列程序統(tǒng)一實施：(1)公布需求。(2)網(wǎng)上自愿報名。(3)現(xiàn)場資格審查。(4)筆試。(5)面試。(6)體檢。(7)擬聘人選。(8)集中培訓。(9)簽訂合同。(10)上崗任教。
(二)招聘對象和條件
中央“特崗計劃”招聘對象和條件：
1.政治素質(zhì)好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，無不良行為記錄。
2.以普通高校全日制本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生和普通高等師范院校全日制?？茟?yīng)往屆畢業(yè)生為主,年齡不超過30周歲(1990年6月30日后出生)。
3.具備相應(yīng)資格：
(1)已取得相應(yīng)學科類別教師資格證書的人員，教師資格證書的任教學段、學科要符合招聘崗位要求(即報考小學崗位須取得小學及以上與報考學科一致的教師資格;報考初中崗位須取得初中及以上與報考學科一致的教師資格。下同)。
(2)暫未取得相應(yīng)學科類別教師資格證書的人員，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的，可以報考。被錄取后先上崗從事教育教學相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格證書(實施“先上崗、再考證”階段性措施)。
(3)按照《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)、《人力資源社會保障部教育部中央編辦財政部關(guān)于做好2020年中小學幼兒園教師公開招聘有關(guān)工作的通知》(人社部發(fā)〔2020〕28號)和《人社部等7部門有關(guān)司局負責同志就實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施答記者問》規(guī)定，暫未取得相應(yīng)學科類別教師資格證書的人員范圍為2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生。
4.報考人員所學專業(yè)與報考學科須一致或相近(參照教育部公布的有關(guān)普通高等學校專業(yè)目錄)。
5.在編在崗教師(含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師)不得報考。
6.參加過“大學生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女同等條件下優(yōu)先聘用，資格審查時需提供相關(guān)佐證材料。
7.綜合學科崗位限定符合報考條件的精準扶貧考生報考(詳細崗位指標見附表1)。報考時，不限定具體任教學科，但必須是附表1中各學段教學計劃開設(shè)的學科。
地方“特崗計劃”招聘對象和條件：
地方“特崗計劃”用于招聘幼兒園教師，報考幼兒園教師崗位須取得幼兒教師資格證書，報名人員年齡要求在30歲以下(1990年6月30日后出生)。
1.政治素質(zhì)好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，無不良行為記錄。
2.以高等師范院校(含師范類?？?學前教育專業(yè)畢業(yè)生為主，可拿出部分計劃面向全日制普通中等師范學校學前教育專業(yè)畢業(yè)生(含省教育廳同意開設(shè)學前教育專業(yè)的中等職業(yè)學校學前教育專業(yè)畢業(yè)生)招聘。
3.全日制普通高校音樂、舞蹈、美術(shù)、藝術(shù)及相關(guān)專業(yè)的本、專科畢業(yè)生(相關(guān)專業(yè)是指所學專業(yè)與職位需求專業(yè)在教育部公布專業(yè)目錄中屬同一學科門類〈本科〉或同一學科大類〈?？啤?。
4.具備相應(yīng)資格。包括以下兩類人員：
(1)已取得相應(yīng)學科類別教師資格證書的人員，教師資格證書的任教學段、學科要符合招聘崗位要求(即報考幼兒園教師崗位人員須取得幼兒教師資格證書，下同)。
(2)暫未取得相應(yīng)學科類別教師資格證書的人員，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的，可以報考。被錄取后先上崗從事教育教學相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格證書(實施“先上崗、再考證”階段性措施)。
(3)按照《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)、《人力資源社會保障部教育部中央編辦財政部關(guān)于做好2020年中小學幼兒園教師公開招聘有關(guān)工作的通知》(人社部發(fā)〔2020〕28號)和《人社部等7部門有關(guān)司局負責同志就實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施答記者問》規(guī)定，暫未取得相應(yīng)學科類別教師資格證書的人員范圍為2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生。
5.在編在崗教師(含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師)不得報考。
6.參加過“大學生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女同等條件下優(yōu)先聘用，資格審查時需提供相關(guān)佐證材料。
7.幼兒園綜合學科崗位限定符合報考條件的精準扶貧考生報考(詳細崗位指標見附表1)。
四、招聘方法、程序及時間安排
招聘采取“網(wǎng)上報名→現(xiàn)場資格審查→筆試→面試→體檢→簽約→到崗”的程序進行。招聘工作時間段：2020年7月1日至2020年8月28日。
都勻市教育、人力資源社會保障等部門，要結(jié)合當前新冠肺炎疫情防控工作相關(guān)要求，結(jié)合國家“先上崗、再考證”不得將取得教師資格證書作為限制性條件的階段性措施，根據(jù)各地報名人數(shù)情況，科學合理設(shè)置招聘程序，結(jié)合實際研制操作方案，及時向社會公布。招聘公告及考務(wù)工作安排在黔南州人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.qiannan.gov.cn/)、“黔南教育”微信公眾號、黔南州人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站以及“都勻微教育”微信公眾號上發(fā)布。
本次招聘嚴格參照《事業(yè)單位人事管理條例》和《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)〉的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)等要求執(zhí)行。整個招聘工作必須嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，接受主管部門和社會各界的監(jiān)督，嚴禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對違反規(guī)定的單位和個人，一經(jīng)查實，將按規(guī)定嚴肅處理。
(一)網(wǎng)上報名。
本次招聘報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名，不收取報名費。符合報考條件的人員在規(guī)定的網(wǎng)上報名時間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(tǒng)(網(wǎng)址：117.135.237.12:8080)”進行注冊報名，報名成功后，須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘報名表》，請報考人員認真核對報名信息，報名截止時間之后無法更改。報考人員上傳報名系統(tǒng)照片標準為1寸藍底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150×200像素點，圖片大小不得超過2MB。
1.網(wǎng)上報名時間：2020年7月1日9：00至2020年7月3日24：00。(未在規(guī)定時間進行網(wǎng)上報名的，視為自動放棄應(yīng)聘處理)。
2.報考人員注意事項：
(1)報考人員如實填報報名信息(含本人基本信息和報考崗位信息等)，應(yīng)對在網(wǎng)上提交信息的真實性、準確性負責。凡是弄虛作假或不符合招聘對象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、培訓、聘用等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，一律取消資格，所造成的后果由考生自行承擔，并視情節(jié)輕重給予必要的處理，同時追究有關(guān)人員的責任。
(2)報考人員只能選擇一個設(shè)崗縣(市)的一個學科崗位進行報名;不能用新、舊兩個居民身份證同時報名，報名與考試使用的居民身份證必須一致。
(二)資格審查。
資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，已被聘用的，解除聘任合同。資格審查合格人員，設(shè)崗縣須對其建立報考檔案(錄用后，此檔案將進入“特崗計劃”教師個人檔案)，并將審查合格人員名單(含加蓋公章的文本、Excel電子表格)報黔南州教育局。
1.資格審查時間：2020年7月10日至2020年7月13日。
2.資格審查地點：都勻市教育局。
3.完成“網(wǎng)上注冊報名”成功的考生，都勻市教育行政部門在招聘前必須對報考人員進行資格審查。在資格審查時間段內(nèi)，報考人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點，持招聘學校教育主管部門規(guī)定的相關(guān)材料原件和復印件進行現(xiàn)場審查，資格審查合格后方可參加下一階段招聘?，F(xiàn)場資格審查時，報考人員提供其相關(guān)材料主要為以下內(nèi)容：
(1)有效居民身份證。
(2)相應(yīng)學科類別教師資格證書(暫未取得相應(yīng)學科類別教師資格證書的提供普通話水平測試二級乙等級及以上等級證書)。
(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。
(4)《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位招聘報名表》和本人近期1寸藍底免冠照片3張。
(5)精準扶貧考生須提供縣級扶貧辦(移民局)出具的建檔立卡貧困戶或易地扶貧搬遷戶家庭證明材料。
(三)筆試
市教育局需對審查合格人員名單進行匯總審核，并對其參加筆試考試的準考證信息進行編排后填寫《貴州省2020年“特崗計劃”教師招聘筆試信息統(tǒng)計表》(詳見附表3)，連同考務(wù)工作安排于2020年7月15日前以電子郵件形式報黔南州教育局政治部。
筆試由省統(tǒng)一出題、統(tǒng)一筆試時間。筆試的考務(wù)、閱卷、成績統(tǒng)計，以及面試、體檢和聘用等工作由都勻市教育局具體組織實施。資格審查合格人員于2020年7月26日后登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(tǒng)”(117.135.237.12:8080)，根據(jù)網(wǎng)頁上相關(guān)提示打印準考證，并按準考證規(guī)定的時間和地點，攜帶準考證和本人有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復印件)參加筆試。
1.筆試時間：2020年8月1日上午9：30至11：30。
2.筆試地點：都勻三中(暫定)
3.筆試分值及內(nèi)容：筆試每套題總分100分，內(nèi)容為：
(1)報考初中和小學學科崗位的(不分學段)，專業(yè)知識按語文、數(shù)學、英語、物理、地理、音樂、美術(shù)、體育、政史類、生化類命題。其中報考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學科的考生考政史類試題;報考生物、化學、科學學科的考生考生化類試題;報考信息技術(shù)的考生考數(shù)學類試題;報考舞蹈學科的考生考音樂類試題。專業(yè)知識70分，含高中(中師)至大學階段專業(yè)基礎(chǔ)知識，以大學階段知識為主。教師綜合素質(zhì)30分，包括中小學教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學和教育心理學基礎(chǔ)知識、2019年6月至2020年6月的國內(nèi)時事政治。
(2)報考幼兒園教師崗位(含精準扶貧考生)的考學前教育類試題。專業(yè)知識70分，主要為中等師范學校學前教育專業(yè)所學知識;教師綜合素質(zhì)30分，包括幼兒園教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育心理學基礎(chǔ)知識、2019年6月至2020年6月的國內(nèi)時事政治。
(3)報考小學綜合學科崗位的精準扶貧考生考綜合類試題，主要為中小學教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學和教育心理學基礎(chǔ)知識、2019年6月至2020年6月的國內(nèi)時事政治。
4.筆試成績公布時間：2020年8月8日至2020年8月10日。報考人員可在黔南州人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.qiannan.gov.cn/)和“黔南教育”公眾號查看本人筆試考試成績。
(四)面試
1.面試時間：2020年8月12日。
2.面試地點：都勻四小(暫定)。
3.面試要求：以招聘崗位數(shù)1：4的比例，分報考學段、學科按筆試綜合成績從高分到低分依次確定面試人員，并及時公布(不足1：4比例的全部進入面試)。每個崗位確定最后1名面試人選時，存在筆試綜合成績相同者，一并納入面試人選。面試考核內(nèi)容以教師思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、所報考崗位的學科專業(yè)知識、語言表達能力、儀表舉止、試講試教等為主，采用現(xiàn)場打分方式進行。面試總分為100分，面試試題及評分標準由黔南州教育局擬定。
(五)體檢
1.體檢時間：2020年8月17日至2020年8月19日。
2.體檢地點：都勻市教育局指定醫(yī)院。
3.體檢要求：參加體檢人員數(shù)與設(shè)崗數(shù)的比例為1.5：1。按照筆試成績占40%、面試成績占60%計算考試總成績(考試總成績按100分計算，即“考試總成績=筆試成績×40% 面試成績×60%”)，從高分到低分確定參加體檢人員，總成績相同的，滿足優(yōu)先錄取條件的進入體檢，均不滿足優(yōu)先聘用條件的以面試成績高低確定體檢人員。
都勻市教育局組織本轄區(qū)擬聘人員的體檢工作。體檢標準參照貴州省公務(wù)員體檢標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔。對體檢不合格的，不得聘用。空缺的名額，可以按總成績高分到低分排名順序依次遞補。
體檢結(jié)束后，各地要按照貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知(黔檢會〔2019〕9號)和貴州省中小學、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實施細則(試行)》等要求進行入職審查，入職審查合格后，由設(shè)崗縣(市)面向社會公布擬聘人員名單，公示期不少于5個工作日。
(六)公布名單與簽約上崗。
1.公布名單：經(jīng)體檢合格、入職審查合格、公示無異議且崗前培訓合格后，由設(shè)崗縣(市)公布聘用人員名單，統(tǒng)一辦理聘任等相關(guān)手續(xù)。
2.簽訂聘任合同：都勻市人力資源社會保障部門、教育行政部門要按照公辦教師的聘用辦法，與聘用人員簽訂聘任合同，并由都勻市教育局統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，視為自動放棄。空缺的名額，可以按規(guī)定依次遞補聘用或者調(diào)劑計劃。
3.上報聘用簽約人員名單和報到時間：2020年8月26日前(報到時間具體由都勻市教育局確定并通知)。都勻市教育局將匯總審核后的《貴州省2020年(中央或地方)“特崗計劃”教師招聘工作統(tǒng)計表》(詳見附表4)以電子郵件形式報黔南州教育局政治部備案。
五、資金安排
(一)特崗教師在聘任期間，執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準。各有關(guān)部門要強化主體責任，確保特崗教師工資按時足額發(fā)放，依法繳納社會保險(五險一金)，切實維護其合法權(quán)益。
(二)市財政統(tǒng)籌教育資金，用于本次特崗教師招聘、入職前的師德教育與教學培訓工作等。
六、保障政策
(一)市各有關(guān)部門要嚴格按照相關(guān)規(guī)定，將特崗教師聘任期內(nèi)工資發(fā)放納入縣級財政統(tǒng)發(fā)范圍，保證其同等條件下按規(guī)定享受與當?shù)毓k學校在編教師同等待遇。
(二)都勻市教育部門要按照有關(guān)文件精神，及時匯總?cè)昶溉纹跐M連續(xù)考核合格且愿意留任的特崗教師情況，報市編制、人社部門，市級編制、人社部門收到材料后，要依規(guī)定及時做好相關(guān)人事人才管理服務(wù)工作。保證三年聘任期滿連續(xù)考核合格且愿意留任的特崗教師及時入編并落實工作崗位，做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作，連續(xù)計算工齡、教齡，不再實行試用期(參加工作時間以實際繳納社保的時間為準)。對重新?lián)駱I(yè)的，為其辦理戶口遷移等事項提供方便條件和必要的幫助。
七、工作要求
(一)特崗教師實行合同制管理，由市人力資源社會保障、教育行政部門與特崗教師簽訂聘任合同，合同中應(yīng)按照《人力資源社會保障部教育部司法部農(nóng)業(yè)農(nóng)村部文化和旅游部國家衛(wèi)生健康委國家知識產(chǎn)權(quán)局關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)文件相關(guān)規(guī)定明確規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)。招聘單位與聘用人員簽訂聘任合同時，應(yīng)約定1年試用期。
(二)市教育行政部門要做好對三年聘任期內(nèi)的特崗教師進行跟蹤、管理和考核等工作，考核每年進行一次;要結(jié)合特崗教師數(shù)據(jù)庫建設(shè)，及時掌握特崗教師的基本信息，加強動態(tài)管理;要及時更新“全國教師管理信息系統(tǒng)”中特崗教師數(shù)信息，嚴格審查把關(guān);要做好《<農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃>教師服務(wù)證書》編制和發(fā)放工作。并于2020年9月20日前在“全國教師管理信息系統(tǒng)”中完成2020年新招聘特崗教師的信息錄入。
(三)市教育行政部門要大力宣傳“特崗計劃”的成果和特崗教師的先進事跡。深入挖掘特崗教師中的優(yōu)秀典型，通過多種形式和渠道，廣泛宣傳特崗教師志存高遠、扎根農(nóng)村的奉獻精神和感人事跡。加強對“特崗計劃”在提升農(nóng)村義務(wù)教育質(zhì)量，助力脫貧攻堅作用發(fā)揮和取得成果方面的總結(jié)和宣傳，努力營造實施特崗計劃的良好工作氛圍。
(四)要保證特崗教師同等條件下在職稱評審、評優(yōu)評先、年度考核等方面享受與當?shù)毓k學校在編教師同等待遇。對成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的特崗教師給予表彰;對不按合同要求履行義務(wù)的，要及時進行批評教育，督促改正;對不適合繼續(xù)在教師崗位工作的，要根據(jù)合同協(xié)議予以解聘并取消其享受的相關(guān)待遇。
(五)特崗教師的戶口及檔案須遷到都勻市教育局。
(六)特崗教師招聘的相關(guān)資訊將在黔南州人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.qiannan.gov.cn/)、黔南州教育局唯一官方公眾號“黔南教育”(微信號：qnjywx)以及“都勻微教育”微信公眾號上發(fā)布，報考人員應(yīng)隨時關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時須保持通訊暢通。
(七)咨詢電話
省教育廳教師工作處：0851-85280302
黔南州教育局：0854-8232870、8280305
都勻市教育局：0854-8236106
報名系統(tǒng)故障及咨詢電話：1668520668315172527959
八、監(jiān)督投訴
都勻市教育局和市紀檢監(jiān)察部門負責對招聘工作進行全程監(jiān)督。報考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違規(guī)違紀現(xiàn)象，可向有關(guān)部門投訴。
本方案由都勻市教育局、都勻市財政局、都勻市人力資源和社會保障局、都勻市機構(gòu)編制委員會辦公室負責解釋。
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趙老師