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貴州各地區(qū)事業(yè)單位招考公告匯總【點(diǎn)擊查看】
為加強(qiáng)我區(qū)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),增強(qiáng)單位活力,滿足單位用人需求,根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)定,決定開(kāi)展公開(kāi)招聘區(qū)屬事業(yè)單位工作人員工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定《貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)2021年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》)。
一、工作原則及程序
招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則,采取考試與考核相結(jié)合、信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)的方法進(jìn)行。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
招聘工作在貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱“區(qū)事業(yè)單位招聘辦”)組織實(shí)施。
二、招聘計(jì)劃及崗位
本次共計(jì)劃招聘區(qū)屬事業(yè)單位工作人員20名,其中管理人員7名,專業(yè)技術(shù)人員13名。具體招聘情況詳見(jiàn)《貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)2021年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。
本次招聘設(shè)A、B兩種崗位類別,其中,A類為管理崗位,B類為專業(yè)技術(shù)崗位。
三、招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件
(一)招聘對(duì)象
1.國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生。
2.定向招聘“基層項(xiàng)目服務(wù)人員”的崗位,限截止2021年4月23日由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在貴陽(yáng)市服務(wù)滿兩年及以上且仍在崗或服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶計(jì)劃”“選聘高校畢業(yè)生到村任職”“一村一名大學(xué)生工程”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”和由貴陽(yáng)市統(tǒng)一選派的“一社區(qū)一名大學(xué)生計(jì)劃”五類人員報(bào)考。已被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄取的“基層項(xiàng)目服務(wù)人員”,不得再報(bào)考該類崗位。
3.定向招聘“退役大學(xué)生士兵”的崗位,限截止2021年4月23日已辦理退役手續(xù)且戶籍所在地為貴陽(yáng)市轄區(qū)的退役大學(xué)生士兵報(bào)考。退役大學(xué)生士兵是指普通高等教育全日制高校學(xué)生在校期間應(yīng)征入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵。
4.定向招聘“觀山湖區(qū)社區(qū)工作者”的崗位,限截止2021年4月23日在觀山湖區(qū)所屬街道辦事處(原社區(qū)服務(wù)中心)從事社會(huì)管理和服務(wù)工作滿2年及以上且仍在崗的人員報(bào)考。
5.定向招聘“觀山湖區(qū)居委會(huì)成員”的崗位,限截止2021年4月23日在觀山湖區(qū)從事居委會(huì)工作滿3年及以上且仍在崗的居委會(huì)工作人員報(bào)考。
(二)報(bào)考資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè)。
3.具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件(詳見(jiàn)附件1)。
4.年齡在18周歲及以上(2003年4月23日及以前出生)、35周歲及以下(1985年4月24日及以后出生);具有碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位或具有報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位相應(yīng)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到40周歲(1980年4月24日及以后出生);具有博士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位或具有報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位相應(yīng)高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到45周歲(1975年4月24日及以后出生);定向招聘“觀山湖區(qū)居委會(huì)成員”的,年齡可放寬到45周歲(1975年4月24日及以后出生)。
5.報(bào)考崗位明確要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備符合要求的工作經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為工作經(jīng)歷。
招聘崗位要求有基層工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷指的是具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村(居)組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷,義務(wù)兵在軍隊(duì)服役經(jīng)歷視為基層工作經(jīng)歷。
在校期間(指入學(xué)至畢業(yè)證頒發(fā)前)的社會(huì)實(shí)踐和其他就業(yè)經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算截止至2021年4月23日。
6.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)以下人員不得報(bào)考
1.在職公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的工作人員)。
2.事業(yè)單位新招聘仍在試用期內(nèi)的人員。
3.截止2021年9月30日仍未取得畢業(yè)證的人員。
4.截止2021年8月31日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員。
5.事業(yè)單位在職在編未經(jīng)單位或人事主管部門同意報(bào)考的人員。
6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
7.曾被開(kāi)除公職未滿5年的。
8.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊、違規(guī)等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。
9.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
10.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。
11.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的。
12.2016年以來(lái)參加貴陽(yáng)市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試時(shí),進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié),除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的。
13.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。
14.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
四、報(bào)名、網(wǎng)上資格初審
(一)報(bào)名
報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。報(bào)名按以下程序進(jìn)行:報(bào)考人員于2021年4月23日9:00至4月25日16:00期間登錄“貴陽(yáng)人力資源網(wǎng)(www.gyrc.com.cn)”網(wǎng)上報(bào)名入口提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠正面證件照片(jpg格式、30KB以下)。報(bào)考人員應(yīng)按照公布的招聘崗位、報(bào)考資格條件及要求,選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。
報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡(jiǎn)章》并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信報(bào)考承諾書和疫情防控告知暨承諾書。如實(shí)填寫《貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》)、提交本人的有關(guān)信息和材料,提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,所填信息及照片核對(duì)無(wú)誤后,必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息。
報(bào)考人員必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息、材料的,任何階段一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
注意:報(bào)考人員在提交報(bào)名信息并成功上傳照片或因?qū)徍宋催^(guò)重新修改報(bào)名信息后,都須進(jìn)行提交報(bào)名申請(qǐng)操作。點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”鍵后,報(bào)考人員將不能對(duì)報(bào)名信息進(jìn)行修改。若不點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”鍵,審核單位將無(wú)法審核報(bào)名信息,導(dǎo)致報(bào)名失敗。報(bào)名申請(qǐng)被接受后,系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、在線打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善保管。
報(bào)名期間,每日16:00后,將在“貴陽(yáng)人力資源網(wǎng)(www.gyrc.com.cn)”上公布報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位和報(bào)考比例較高的崗位,供報(bào)考人員參考。報(bào)名結(jié)束后,區(qū)事業(yè)單位招聘辦將及時(shí)公布各崗位報(bào)名成功人數(shù)情況。
特別提示:報(bào)考人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。
(二)網(wǎng)上資格初審
資格初審時(shí)間為2021年4月23日9:00至4月26日16:00。
1.資格初審在區(qū)事業(yè)單位招聘辦的統(tǒng)一組織下,由各招聘單位(主管部門)具體負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)資格初審的人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的信息,對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》和招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,對(duì)報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》必須在提交后24小時(shí)之內(nèi)審核完畢。經(jīng)審查合格的予以確認(rèn);對(duì)審查不合格的說(shuō)明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的提示報(bào)考人員重新上傳照片。對(duì)通過(guò)資格初審的人員,須下載并打印留存報(bào)考人員的《報(bào)名信息表》,供資格復(fù)審和考察等環(huán)節(jié)時(shí)使用。如出現(xiàn)不符合報(bào)考條件的人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的,在報(bào)名期間由區(qū)事業(yè)單位招聘辦審核報(bào)考人員改報(bào)申請(qǐng)同意后,給予改報(bào);報(bào)名結(jié)束后仍未改報(bào)的,該報(bào)考人員的考試成績(jī)作無(wú)效處理。
2.已提交報(bào)名申請(qǐng)但由于《報(bào)名信息表》信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^(guò)的,可于4月26日12:00前進(jìn)行修改(不能改報(bào)其他單位其他崗位),負(fù)責(zé)資格初審人員在4月26日16:00前完成審核。審核仍未通過(guò)的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。報(bào)考人員應(yīng)留下準(zhǔn)確聯(lián)系電話并保持通暢,因聯(lián)系電話不準(zhǔn)確、不通暢等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系的,后果由考生自行承擔(dān)。
報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)成功后應(yīng)及時(shí)登錄查看審核狀態(tài),通過(guò)資格初審的,不得再報(bào)考其他崗位。如報(bào)考信息(姓名、身份證號(hào))有誤的,須由本人向區(qū)事業(yè)單位招聘辦申請(qǐng),經(jīng)同意后進(jìn)行修改。
3.報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員應(yīng)于2021年4月23日9:00至4月27日16:00在“貴陽(yáng)人力資源網(wǎng)(www.gyrc.com.cn)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并通過(guò)網(wǎng)上銀行繳納100元考試費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并成功繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。報(bào)名成功的人員,須打印兩份《報(bào)名信息表》供資格復(fù)審等環(huán)節(jié)使用。
農(nóng)村建檔立卡人口、城鄉(xiāng)低保對(duì)象的報(bào)考人員和家庭經(jīng)濟(jì)困難應(yīng)屆畢業(yè)生可免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。符合條件的報(bào)考人員通過(guò)網(wǎng)上資格初審后須先在網(wǎng)上繳納考試費(fèi),并于2021年4月23日9:00至4月26日16:00期間按照規(guī)定格式將減免費(fèi)用申請(qǐng)材料通過(guò)網(wǎng)上發(fā)送到指定郵箱(郵箱地址:79679965@qq.com),經(jīng)區(qū)事業(yè)單位招聘辦審核合格后,考試費(fèi)將于筆試考試前原路退回至繳費(fèi)人員繳費(fèi)賬戶。
減免費(fèi)用申請(qǐng)材料:1.報(bào)名審核通過(guò)的《報(bào)名信息表》掃描件或圖片(報(bào)名信息表打印方法:登陸報(bào)名系統(tǒng)—點(diǎn)擊進(jìn)入“報(bào)名信息”頁(yè)面—截屏打?。?.建檔立卡人員需上傳家庭所在地的區(qū)(市、縣)扶貧辦(部門)發(fā)放的檔案卡、手冊(cè)或貧困證明等材料的原件照片;城市低保家庭的報(bào)考人員需上傳低保證原件照片,或其家庭所在地的區(qū)(市、縣)民政部門出具的享受最低生活保障證明材料原件照片;家庭經(jīng)濟(jì)困難應(yīng)屆畢業(yè)生需上傳《貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)2021年公開(kāi)招聘區(qū)屬事業(yè)單位工作人員2021屆貧困畢業(yè)生免除報(bào)名費(fèi)申請(qǐng)表》(附件2)(注:考生可自行在本簡(jiǎn)章附件下載打印)。
4.報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位,其招聘計(jì)劃數(shù)予以減少或取消。招聘計(jì)劃數(shù)減少的,報(bào)考該崗位的考生所報(bào)崗位不再進(jìn)行調(diào)整;招聘計(jì)劃取消的,由報(bào)考該崗位的考生本人申請(qǐng),經(jīng)區(qū)事業(yè)單位招聘辦同意后,給予改報(bào)其他崗位。改報(bào)時(shí)間為2021年4月28日9:00至16:00,逾期不再受理改報(bào)申請(qǐng)。
區(qū)事業(yè)單位招聘辦在報(bào)名結(jié)束后對(duì)減少、取消招聘崗位計(jì)劃數(shù)的情況,在“貴陽(yáng)人力資源網(wǎng)(www.gyrc.com.cn)”和“觀山湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.guanshanhu.gov.cn)”進(jìn)行公布。
5.網(wǎng)上打印《筆試準(zhǔn)考證》。報(bào)名確認(rèn)并成功繳費(fèi)后,報(bào)考人員應(yīng)于2021年5月17日9:00至5月22日9:00期間,登錄“貴陽(yáng)人力資源網(wǎng)”(www.gyrc.com.cn)在線打印《筆試準(zhǔn)考證》。
《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證,請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。
報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。
五、筆試及合格分?jǐn)?shù)線
筆試科目:《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》。(歷年真題及備考資料請(qǐng)點(diǎn)擊查看)
筆試時(shí)間:2021年5月22日上午8:30—10:00,10:00—12:00。
《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘。
《綜合應(yīng)用能力》考試時(shí)限為120分鐘。
筆試地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。
考生須同時(shí)持有效期內(nèi)的二代《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
筆試成績(jī)將在“貴陽(yáng)人力資源網(wǎng)(www.gyrc.com.cn)”上公布,供考生查詢,請(qǐng)考生密切關(guān)注。
筆試結(jié)束后,由區(qū)事業(yè)單位招聘辦確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”(即考生按筆試成績(jī)可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線)。
未完成筆試所有科目和未達(dá)到筆試環(huán)節(jié)成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。
六、資格復(fù)審
1.資格復(fù)審在區(qū)事業(yè)單位招聘辦的指導(dǎo)下,由招聘單位(主管部門)負(fù)責(zé)。資格復(fù)審在筆試結(jié)束后進(jìn)行,在最低筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中依據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3:1的比例確定。資格復(fù)審人員名單在“觀山湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.guanshanhu.gov.cn)”上公布。報(bào)考同一崗位考生的筆試成績(jī)名次末位并列的,同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。
資格復(fù)審人員須提供相關(guān)證書(畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格證書等)、本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件等報(bào)考崗位要求的資格條件證明材料、網(wǎng)上報(bào)名申請(qǐng)時(shí)使用的正面免冠一寸彩色照片1張,到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。
此外,事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在崗人員還須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明(中、小學(xué)教師必須提供區(qū)<市、縣>教育行政主管部門的證明);報(bào)名時(shí)有工作單位,資格復(fù)審時(shí)已離職的需提供離職證明;報(bào)名時(shí)無(wú)工作單位,資格復(fù)審時(shí)已成為事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)工作人員的,須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明(附件3)。
留學(xué)回國(guó)人員須提交教育部留學(xué)人員服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的相關(guān)證明材料。
2021屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的須提供《就業(yè)推薦表》或?qū)W校證明。
報(bào)考“定向招聘基層項(xiàng)目服務(wù)人員”崗位的,須提供基層項(xiàng)目服務(wù)相關(guān)證書原件及復(fù)印件或用人單位及縣級(jí)主管部門出具的基層服務(wù)項(xiàng)目身份和同意報(bào)考的證明原件。
報(bào)考“定向招聘退役大學(xué)生士兵”崗位的,須提供退役證、戶口簿(戶籍證明)原件及復(fù)印件。
報(bào)考“定向招聘觀山湖區(qū)社區(qū)工作者、居委會(huì)成員”崗位的,須提供觀山湖區(qū)所工作的街道辦事處(原社區(qū)服務(wù)中心)出具的書面證明。
2.資格復(fù)審根據(jù)《招聘簡(jiǎn)章》和考生填寫的《報(bào)名信息表》及提供的相關(guān)資料,對(duì)考生是否符合報(bào)考崗位所需的資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審,對(duì)符合報(bào)考條件的考生,由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門和人員簽署意見(jiàn),并加蓋公章;對(duì)不符合報(bào)考條件的考生,取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不符合報(bào)考條件的崗位,在報(bào)考該崗位最低筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中,按成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行兩輪。
通過(guò)資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)不到3:1的,減少該崗位招聘計(jì)劃數(shù)(例:某崗位招聘計(jì)劃數(shù)為2,通過(guò)資格復(fù)審人數(shù)為4或5,則該崗位招聘計(jì)劃數(shù)減少為1,依此類推),減少后仍達(dá)不到3:1的,報(bào)考該崗位考生是否進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),由區(qū)事業(yè)單位招聘辦研究確定;崗位無(wú)考生通過(guò)資格復(fù)審的,取消該崗位招聘計(jì)劃。
資格復(fù)審合格人員名單由區(qū)事業(yè)單位招聘辦核準(zhǔn)后,在“觀山湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.guanshanhu.gov.cn)”進(jìn)行公示。資格復(fù)審合格人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
資格復(fù)審貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。
3.未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或遞補(bǔ)復(fù)審,或招聘單位24小時(shí)內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到資格復(fù)審或遞補(bǔ)復(fù)審人員的,視為自動(dòng)放棄。
七、面試
面試人員為公示無(wú)異議的資格復(fù)審合格人員,面試人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
面試的時(shí)間和地點(diǎn)通過(guò)“觀山湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.guanshanhu.gov.cn)”另行通知。
八、總成績(jī)計(jì)算及其他事項(xiàng)
(一)總成績(jī)計(jì)算
考生的總成績(jī)按筆試百分制成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%進(jìn)行計(jì)算。
筆試(百分制)、面試的成績(jī)和總成績(jī)得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
(二)其他事項(xiàng)
1.如果某崗位進(jìn)入面試環(huán)節(jié)時(shí),末位考生考試成績(jī)并列的,同時(shí)參加面試。
2.考生須參加報(bào)考崗位規(guī)定所有科目的考試,如未參加其中任一個(gè)科目考試的,視為自動(dòng)放棄,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。
3.進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后,因考生個(gè)人原因未參加相應(yīng)考試,導(dǎo)致參加人數(shù)未達(dá)招考比例的,不再減少招聘崗位計(jì)劃數(shù)。
4.進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié),除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的,五年內(nèi)不得參加貴陽(yáng)市范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開(kāi)招聘。
九、體檢
面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),空缺職位一律不予遞補(bǔ)。
參加體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1:1的比例,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定。體檢由區(qū)事業(yè)單位招聘辦負(fù)責(zé)組織,在指定的綜合性醫(yī)院、規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢人員名單、時(shí)間由區(qū)事業(yè)單位招聘辦通過(guò)“觀山湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.guanshanhu.gov.cn)”另行通知。
十、考察
體檢合格的考生確定為考察對(duì)象。考察內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。
考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件和是否屬簡(jiǎn)章規(guī)定的不得報(bào)考人員,并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考察工作由區(qū)事業(yè)單位招聘辦統(tǒng)一組織,各招聘單位(主管部門)具體實(shí)施??疾旖M由2人以上組成,考察組應(yīng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察材料,作出考察結(jié)論、提出聘用建議意見(jiàn)。
考察不合格的,由招聘單位(主管部門)報(bào)經(jīng)區(qū)事業(yè)單位招聘辦審定并確認(rèn)后,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。
十一、公示及辦理聘用手續(xù)
(一)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生,確定為擬聘用人員,在“觀山湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.guanshanhu.gov.cn)”進(jìn)行7個(gè)工作日公示,接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)辦理聘用手續(xù)
按照省、市關(guān)于事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘相關(guān)文件規(guī)定,對(duì)公示期滿沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員,由區(qū)人力資源社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù),并將招聘結(jié)果報(bào)市人力資源社會(huì)保障局備案,各招聘單位根據(jù)區(qū)人力資源社會(huì)保障局同意聘用的文件,按照管理權(quán)限與被聘用人員簽訂聘用合同。被聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期一年。試用期滿合格的,予以正式聘用,一經(jīng)聘用,最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。試用期滿不合格的,解除聘用。
本次公開(kāi)招聘的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。未按規(guī)定報(bào)到的,取消聘用資格。
在整個(gè)招聘中因考生自動(dòng)放棄、體檢、考察政審、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘崗位空缺的,不作順延遞補(bǔ)。
十二、工作要求及有關(guān)說(shuō)明
(一)紀(jì)律監(jiān)督
認(rèn)真落實(shí)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》關(guān)于回避制度的規(guī)定,對(duì)違反回避規(guī)定的公開(kāi)招聘行為,及時(shí)予以糾正,對(duì)相關(guān)人員予以批評(píng)教育,造成不良影響的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會(huì)各界監(jiān)督,工作人員和報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(二)疫情防控
報(bào)考人員要密切關(guān)注“貴陽(yáng)人力資源網(wǎng)(www.gyrc.com.cn)”或“觀山湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.guanshanhu.gov.cn)”發(fā)布的貴陽(yáng)市公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員疫情防控有關(guān)公告和準(zhǔn)考證中關(guān)于疫情防控的內(nèi)容,按我省疫情防控最新要求做好防控措施,參加各環(huán)節(jié)考試。
(三)本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在“貴陽(yáng)人力資源網(wǎng)(www.gyrc.com.cn)”和“觀山湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.guanshanhu.gov.cn)”上發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員注意及時(shí)查看。公布的各項(xiàng)招聘信息,因報(bào)考人員未閱讀而引起的后果由本人自負(fù)。報(bào)考人員須保持通訊暢通,因個(gè)人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫车?,?zé)任自負(fù)。
(四)本次招聘不指定考試范圍和考試用書,不舉辦任何培訓(xùn)班。
(五)在招聘各環(huán)節(jié)中,國(guó)家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí),按新規(guī)定執(zhí)行。
(六)本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬區(qū)事業(yè)單位招聘辦,報(bào)考人員查詢《招聘簡(jiǎn)章》請(qǐng)登錄“貴陽(yáng)人力資源網(wǎng)(www.gyrc.com.cn)”或“觀山湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.guanshanhu.gov.cn)”,未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。
(七)本次招聘工作未盡事宜,由區(qū)事業(yè)單位招聘辦研究確定。
招聘政策咨詢電話:0851-87998297(區(qū)事業(yè)單位招聘辦)
各招聘單位咨詢電話:詳見(jiàn)《貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)2021年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0851-87998742(考試監(jiān)督專用電話)
網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)及準(zhǔn)考證打印等技術(shù)咨詢電話:0851-88344013、85287356
附件:
附件1:貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)2021年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xlsx
附件2:貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)2021年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員2021屆貧困畢業(yè)生免除報(bào)名費(fèi)申請(qǐng)表.xls
2021年貴州省5.22聯(lián)考事業(yè)單位招考公告匯總【點(diǎn)擊查看】
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