貴州省畢節(jié)市醫(yī)療投資有限責(zé)任公司是畢節(jié)市人民政府直屬的參照正縣級(jí)管理國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，注冊(cè)資本金3億元人民幣。主要承擔(dān)全市醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)服務(wù)，通過(guò)做大做強(qiáng)醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)，形成醫(yī)療、醫(yī)教、醫(yī)養(yǎng)、醫(yī)藥“四醫(yī)聯(lián)動(dòng)”產(chǎn)業(yè)鏈。

根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，結(jié)合公司實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員10名。為確保招聘工作公開、公平、公正地進(jìn)行，特制定如下簡(jiǎn)章。

 一、招聘職位和人數(shù)

（一）會(huì)計(jì)人員：1名；

（二）出納人員：1名；

（三）投融資管理人員：1名；

（四）綜合管理人員：3名；

（五）工程管理人員：2名；

（六）醫(yī)學(xué)專業(yè)人員：2名。

二、招聘條件及對(duì)象

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，熱愛社會(huì)主義，遵守國(guó)家法律、法律和各項(xiàng)規(guī)章制度，政治思想表現(xiàn)好，無(wú)不良記錄；

（二）具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，報(bào)考各職位人員專業(yè)要求如下；

1.會(huì)計(jì)人員：會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)

2.出納人員：會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)；

3.投融資管理人員 ：投資與信貸、金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)

4.綜合管理人員：法律、行政管理、人力資源管理、勞動(dòng)保障、文秘、計(jì)算機(jī)、電子信息及相關(guān)專業(yè)；

5.工程管理人員：城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑學(xué)、土木工程等相關(guān)專業(yè)；

6.醫(yī)學(xué)專業(yè)人員：中西醫(yī)結(jié)合、農(nóng)業(yè)、中藥學(xué)、藥學(xué)、藥事管理等相關(guān)專業(yè)。

（三）年齡在40歲及以下（1978年1月1日以后出生）；

（四）身體健康，五官端正，形象氣質(zhì)佳，無(wú)不良嗜好；

（五）能夠熟悉使用計(jì)算機(jī)和其他電子辦公設(shè)備；

（六）正直誠(chéng)信、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、學(xué)習(xí)理解能力、良好的溝通能力、人際交往能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)與服務(wù)意識(shí)，服從公司工作安排。

（七）有工作單位的，需經(jīng)原單位出具同意報(bào)考的證明。

（八）有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾受過(guò)黨紀(jì)或政紀(jì)警告及以上處分的；

 2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

 3.有違法、犯罪嫌疑尚未查清的；

 4.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；

 5.在各級(jí)公開招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的；

 6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

 7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、招聘工作程序

（一）制定招聘工作方案并按程序報(bào)相關(guān)部門審批；

（二）發(fā)布招聘簡(jiǎn)章（在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)上發(fā)布）；

（三）確定報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)，并進(jìn)行報(bào)名資格審查；

（四）面試；

（五）體檢；

（六）考察；

（七）研究確定擬招聘人員并報(bào)相關(guān)部門審批；

（八）辦理聘用手續(xù)。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間

2018年1月15日—1月16日

上午8：30——12：00

下午2：30——5：30。

（二）報(bào)名方式及地點(diǎn)

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，原則上考生須本人親自前往報(bào)名，由他人代為報(bào)名的，須提供考生本人親筆簽名的委托書。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在畢節(jié)市衛(wèi)計(jì)委三樓“市醫(yī)投公司招聘人員報(bào)名處”。

（三）報(bào)名要求

按照公布的報(bào)考條件和要求，報(bào)考人員在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提供以下資料：

1.《畢節(jié)市醫(yī)療投資有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名表》

2.全日制學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（帶二維碼）；

3.戶籍地派出所出具的無(wú)違法違紀(jì)證明；

4.表彰、任職、資格證書復(fù)印件；

5.報(bào)考人員工作單位同意報(bào)考證明；

6.本人近期同底正面免冠1寸彩色照片3張，同時(shí)附電子版；

7.應(yīng)聘人員認(rèn)為需要提供的其他材料；

報(bào)名資料復(fù)印件一律不退還報(bào)考人員。

考生根據(jù)所報(bào)職位，按要求填寫《報(bào)名表》。若填寫不真實(shí)、不完整、填寫錯(cuò)誤、提供虛假信息的，責(zé)任自負(fù)，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)立即取消招聘資格。由他人代報(bào)的，視同考生本人填寫，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘職位人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，調(diào)整或取消該職位的招聘計(jì)劃。

五、資格審查

根據(jù)考生提交的資料，對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的報(bào)名條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查合格的考生，予以發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》，發(fā)放時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)名時(shí)通知考生，考生憑本人有效《居民身份證》原件領(lǐng)取。

資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，發(fā)現(xiàn)資格不符的報(bào)考人員立即取消應(yīng)聘資格。

六、面試

面試人員為資格審查合格的人員。面試成績(jī)按百分制計(jì)算，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位按照招聘的人數(shù)，考生面試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

七、體檢

每個(gè)職位參加體檢的人員，根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分1：1比例確定；放棄體檢或體檢不合格的不列入考察對(duì)象，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，是否按面試成績(jī)遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢，由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

八、考察

體檢合格的，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)；體檢不合格或放棄體檢的，取消資格?？疾旃ぷ魍ㄟ^(guò)查閱檔案資料、到入選所在單位進(jìn)行談話了解或入職背景電話調(diào)查等方式對(duì)考察對(duì)象綜合素質(zhì)和能力進(jìn)行考察識(shí)別。

九、研究聘用對(duì)象

經(jīng)面試、體檢、考察合格的考生，經(jīng)公司研究后進(jìn)行公示，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。公示無(wú)異議或有反映但不影響聘用的人員，確定為聘用對(duì)象。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格；一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩確定為聘用對(duì)象，待查實(shí)并作出結(jié)論后再研究能否作為聘用對(duì)象。

十、呈報(bào)批復(fù)

研究擬聘用人員后，報(bào)程序報(bào)相關(guān)部門審批。

十一、辦理入職

根據(jù)聘用對(duì)象情況，適用于調(diào)動(dòng)的，按調(diào)動(dòng)程序辦理入職手續(xù)并簽訂勞動(dòng)合同；不適用調(diào)動(dòng)程序的，直接簽訂勞動(dòng)合同。簽訂勞動(dòng)合同后，按公司規(guī)定享受薪酬待遇，并按有關(guān)規(guī)定交納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)本次招聘的人員實(shí)行試用期，時(shí)間為3個(gè)月，試用期滿后進(jìn)行考核，考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

十二、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作人員，是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀(jì)律，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假，若有違反，嚴(yán)格追究當(dāng)事人責(zé)任。

咨詢電話：0857-8250918

監(jiān)督電話：0857-8638398

附：《畢節(jié)市醫(yī)療投資有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名表》

畢節(jié)市醫(yī)療投資有限責(zé)任公司

2018年1月9日