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深入貫徹落實中央人才工作會議精神和省委、州委人才工作會議精神,大力實施新時代人才強州戰(zhàn)略,用好人才博覽會引才平臺,為優(yōu)化我中心人才隊伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,我中心決定依托第十屆貴州人才博覽會,面向社會公開引進高層次、急需緊缺人才1名。為做好本次人才引進工作,特制定本工作方案。
一、組織領導
本次人才引進工作在黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心人才引進工作領導小組領導下進行,領導小組辦公室具體組織實施。
本次人才引進疫情防控工作由黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心疫情防控工作領導小組負責統(tǒng)籌實施,防控措施及要求詳見附件3。
二、引進原則及程序
堅持“德才兼?zhèn)洹焙汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照發(fā)布崗位需求、報名、資格審查、面試、資格復審、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
三、引進計劃及職位
第十屆貴州人才博覽會黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心公開引進高層次、急需緊缺人才1名(院前急救科工作員)。職位具體詳見:《第十屆貴州人才博覽會黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心公開引進高層次、急需緊缺人才需求表》(附件1)。
四、引進對象及條件
(一)引進對象
截至2022年5月20日通過貴州人才博覽會網(wǎng)站(https://rc.guizhou.gov.cn/)投簡歷報名且經(jīng)資格初審合格的人員,名單詳見(附件2)。
(二)引進條件
1.具有中華人民共和國國籍, 擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛社會主義;
2.遵紀守法,品行端正,具有為人民服務的精神;
3.具有一定的專業(yè)素養(yǎng)和知識結(jié)構(gòu),有較好的政治素質(zhì),符合我州重點領域、重點產(chǎn)業(yè)、重點行業(yè)、重點項目、重點學科需要;
4.年齡在18周歲以上(2004年5月7日及以前出生)、45周歲以下(1976年5月7日及以后出生),特別優(yōu)秀或工作特別需要的,可適當放寬至50周歲(1971年5月7日及以后出生);
5.具有正常履行職責的身體條件,符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》;
6.符合職位相關(guān)要求。應聘人員可以登錄貴州人才博覽會網(wǎng)站(http://rc.guizhou.gov.cn/),查詢具體職位相關(guān)要求及資格條件;
7.具備擬報名職位所需的其他資格條件。
(三)下列人員不作為人才引進對象
1.黔西南州機關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員(含自收自支事業(yè)單位人員);
2.曾在黔西南州機關(guān)事業(yè)單位在職在編的工作人員,辭職(解除聘用合同)后不滿1年(截至2022年5月7日),或未辦理任何手續(xù)離崗的人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;在機關(guān)(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員;
4.處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的限制期內(nèi)的;
5.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
6.正在被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
7.定向到具體行業(yè)或單位的畢業(yè)生;
8.在各級公務員或事業(yè)單位招考(聘)中近5年來被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的人員;
9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
五、線下面試
(一)準考證領取
1.領取時間:2022年7月11日
上午9:00-11:30;下午14:30-17:00。
2.領取地點:州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心三樓辦公室(興義市金城路2號)
3.準考證領取攜帶資料:考生有效《居民身份證》原件、《附件4:第十屆貴州人才博覽會黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心公開引進高層次、急需緊缺人才個人防疫情況申報表》。
4.若需委托他人代領準考證的,需提供本人簽字授權(quán)的委托書、委托人身份證復印件、被委托人身份證原件和復印件。審核無誤后再予以發(fā)放,過期不領取的視為放棄考試,不得補領。
5.請各位考生于7月7日17:00前,將近期正裝免冠白底兩寸彩色照片電子版發(fā)送至郵箱:52658344@qq.com,照片命名為“考生姓名+聯(lián)系方式”。
(二)面試時間和地點
面試時間:2022年7月12日?8:30-12:00
地點:州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心四樓會議室(興義市金城路2號)
(三)面試要求
1.考生需于2022年7月12日上午8:30前到達面試地點,按照工作人員引導,做好候考準備。
2.面試當天需攜帶:準考證、有效《居民身份證》原件。
根據(jù)面試成績由高到低排序,根據(jù)引進計劃按1:1比例確定人員進入資格復審,面試成績需達到60分及以上才能進入下一環(huán)節(jié)。面試成績在黔西南州衛(wèi)生健康局官網(wǎng)(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zwsjkj_5135241/bmxxgkml_5135244/)公布。
六、資格復審及體檢
(一)資格復審
根據(jù)面試結(jié)果,對應聘人員進行資格復審,資格復審另行通知。
資格復審時需攜帶資料:畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件、身份證原件;若暫未取得畢業(yè)證書和學位證書,需提供就業(yè)推薦表原件、教育部學籍在線驗證報告、教育部學歷證書電子注冊備案表。
經(jīng)資格復審合格的,簽訂《第十屆貴州人才博覽會2022年黔西南州事業(yè)單位公開引進高層次急需緊缺人才意向協(xié)議書》。
(二)體檢
資格復審合格后進行體檢。體檢由黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心引進工作領導小組辦公室組織實施,體檢在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行,體檢費用由考生自理。放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,并依次遞補。
七、考察
體檢合格人員列入考察對象,由工作組抽調(diào)相關(guān)人員組成考察組開展考察??疾靸?nèi)容主要包括報考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。按照“凡進必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅持政治標準和學術(shù)標準相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位人員的首要考察內(nèi)容。考察時還需進一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,查閱檔案,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。放棄考察或考察不合格者,取消擬聘用資格,根據(jù)面試成績由高到低依次遞補進行體檢、考察。
八、公示和聘用
經(jīng)報名、資格審查、面試、體檢、考察合格的考生,確定為擬聘用人員,并對擬聘用人員在黔西南州衛(wèi)生健康局網(wǎng)站進行7工作日的公示,接受社會監(jiān)督。公示結(jié)束無問題或反映問題不影響聘用的,按照《事業(yè)單位人事管理條例》和《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》的規(guī)定和程序,報黔西南州人力資源和社會保障局審核備案。對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予引進聘用;對反映有嚴重問題,一時難以查實的,暫緩引進聘用。
(一)新聘用人員試用期1年,最低服務年限不少于5年(含試用期)。
(二)試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用資格。聘用人員在聘期內(nèi)不服從組織安排、不能正常履職的,將由單位解除聘用合同,終止人事關(guān)系。
(三)在引進工作中,資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息、無效證明或應聘人員條件不符合招聘崗位條件等要求情況的,取消進入下一環(huán)節(jié)的資格,對已辦理正式聘用手續(xù)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的,解除聘用合同終止人事關(guān)系。
(四)2022屆畢業(yè)的應聘人員須于2022年12月20日前取得應聘職位所要求的畢業(yè)證書、學位證書、檔案等材料,留學回國人員需提供教育部留學服務中心學歷資格認證材料,并提交有關(guān)單位進行審核驗證后,辦理聘用手續(xù),未取得職位所要求的相關(guān)證件等材料的,不予聘用,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。
九、待遇
此次引進的人員為事業(yè)編制,待遇按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十、其他事項
(一)人才引進工作接受紀委監(jiān)委和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴格遵守有關(guān)規(guī)定,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按照有關(guān)規(guī)定處理。
(二)人才引進工作相關(guān)信息均在黔西南州衛(wèi)生健康局官網(wǎng)進行公布,請考生密切注意,因考生未閱而造成的后果由考生本人承擔,請各位考生相互轉(zhuǎn)告。(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zwsjkj_5135241/bmxxgkml_5135244/)
(三)考生應嚴格遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定,所有面試人員及工作人員在報到前,須完成“三史”,即旅居史、接觸史及發(fā)熱史的申報,填報《附件4:第十屆貴州人才博覽會黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心公開引進高層次、急需緊缺人才個人防疫情況申報表?》。報到前,用人單位安排專業(yè)人員對參加面試人員及工作人員的個人健康申報情況進行審核。
(四)未盡事宜,由黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心研究確定。
咨詢電話:0859-3234120(黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心)
附件下載>>>
附件1:第十屆貴州人才博覽會黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心公開引進高層次、急需緊缺人才需求表.xls
附件2:第十屆貴州人才博覽會黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心公開引進高層次、急需緊缺人才資格初審合格人員名單.xls
附件3:第十屆貴州人才博覽會黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心公開引進高層次、急需緊缺人才考試疫情防控方案.docx
附件4:第十屆貴州人才博覽會黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心公開引進高層次、急需緊缺人才個人防疫情況申報表.docx
黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心
2022年6月27日
原標題:2022年第十屆貴州人才博覽會黔西南州緊急醫(yī)學救援指揮調(diào)度中心公開引進高層次人才和急需緊缺人才工作方案
文章來源:http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zrlzyshbzj/bmxxgkml_5135118/sydwkl_5135125/202206/t20220627_75284792.html
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