◆[招考公告]事業(yè)單位信息匯總	◆[qq群]貴州事業(yè)單位交流群： 296682493
	◆[筆試培訓(xùn)]事業(yè)單位筆試培訓(xùn)	◆[視頻]事業(yè)單位培訓(xùn)備考視頻資料
	◆[面試培訓(xùn)]事業(yè)單位面試培訓(xùn)	◆[微信]新文泰微信客服咨詢號：xwtjy_01
	◆[備考資料]事業(yè)單位備考資料	◆[電話]咨詢電話：0851 —86785360

單位簡介

貴州省人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、干部保健、預(yù)防、康復(fù)、急救為一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院。醫(yī)院設(shè)有南明、觀山湖兩個院區(qū)，占地面積共550余畝，編制床位5055張，下設(shè)62個臨床及醫(yī)技科室，3個院所（貴州省心血管病醫(yī)院、貴州省呼吸疾病研究所、貴州省腎臟泌尿研究所）。醫(yī)院現(xiàn)有在崗職工6000余人，其中高級職稱900余人，博士和碩士研究生導(dǎo)師200余人，博士及碩士以上學(xué)歷人員1600余人。國家杰出專業(yè)技術(shù)人才、國家衛(wèi)生計生突出貢獻中青年專家、省委重點聯(lián)系專家、省委聯(lián)系專家、享受政府特殊津貼專家、貴州省高層次創(chuàng)新型百層次和千層次人才80余人次。近年來，獲得國家科技進步獎二等獎1項、省級科技獎一等獎2項、二等獎4項、三等獎9項，省醫(yī)學(xué)獎30余項。
2024年醫(yī)院兩院區(qū)門急診量361萬人次，較2023年上升23.26%；出院病人18.29萬人次，較2023年上升30.1%；日間手術(shù)占比從31.38%上升到35.7%；平均住院日6.83天，較2023年縮短0.4天；PET-CT全面運行。截至2024年底累計開展達芬奇和骨科機器人手術(shù)2125例、肝移植310例、腎移植362例、器官捐獻385例，在西南地區(qū)名列前茅。國家三級公立醫(yī)院績效考核均獲得A+等次。

根據(jù)《貴州省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好第十三屆貴州人才博覽會事業(yè)單位引進人才有關(guān)工作的通知》（黔人社通〔2025〕5號）要求，為做好我院參加第十三屆貴州人才博覽會引才工作，特制定本公告。

一、引才原則

（一）堅持黨管干部、黨管人才的原則；

（二）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則；

（三）堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則；

（四）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、引進對象及人數(shù)

擬引進衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)高層次人才10名。具體招聘崗位及要求見《貴州省人民醫(yī)院第十三屆貴州人才博覽會引才省直（屬）事業(yè)單位崗位信息表》（附件1）。

三、引才條件

引進人才應(yīng)具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

3.遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全。

4.有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，服從組織安排，在所報考單位和崗位安心工作。

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識（含科學(xué)素質(zhì)）和工作能力。

6.年齡在18周歲以上，40周歲以下（1984年4月27日以后出生）；具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，年齡在45周歲以下（1979年4月27日以后出生）。以上日期均含當(dāng)日。

7.輔修專業(yè)不能作為《貴州省人民醫(yī)院第十三屆貴州人才博覽會引才省直（屬）事業(yè)單位崗位信息表》中“專業(yè)”報名。

8.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

9.有吃苦耐勞，勤奮工作的精神。

10.符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件（詳見附件1）。

尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員，不列入本次引才對象范圍。凡已通過我省急需緊缺人才“綠色通道”政策引進到各類事業(yè)單位的在編工作人員，不得重復(fù)享受“綠色通道”引才政策支持。

四、引才程序

（一）發(fā)布引才崗位信息和引才方案

在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、貴州省人民醫(yī)院官網(wǎng)面向社會公開發(fā)布引才方案。公告時間從2025年4月10日到2025年4月27日。

（二）網(wǎng)上報名

1.報名時間

2025年4月10日至2025年4月27日18:00。

2.報名方式

應(yīng)聘人員通過登錄貴州人才博覽會網(wǎng)站（https://rc.guizhou.gov.cn）完成注冊后，根據(jù)系統(tǒng)要求填寫個人信息和應(yīng)聘崗位。下載《貴州省人民醫(yī)院第十三屆人博會報名表》（附件2）并填寫相關(guān)信息，將《報名表》（附件2）和應(yīng)聘崗位資格條件相符的印證材料（所有印證材料掃描為一個 PDF）打包后，發(fā)送到貴州省人民醫(yī)院人力資源部郵箱gzsyrlzyb@163.com，PDF文件命名需按照以下格式編寫：貴州省第十三屆人博會+姓名。應(yīng)聘人員根據(jù)所報崗位要求，如實、準確、完整地填寫報名信息，認真核對信息后及時提交。

未按照以上報名要求在報名時間內(nèi)向指定郵箱發(fā)送PDF文件，或報名信息、資料不完整影響應(yīng)聘的，應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。

（三）網(wǎng)上資格初審

對應(yīng)聘人員開展資格初審，重點圍繞招聘單位公布的崗位信息、專業(yè)及崗位要求，審查應(yīng)聘人員提交的基本信息，并及時反饋審查情況，公布資格初審合格人員名單，對未通過資格初審的人員予以說明情況。

特別提示：網(wǎng)上資格初審只對應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交的報名信息進行審核，不對應(yīng)聘人員所提交信息的真實性進行審核。

1.應(yīng)聘人員報名時必須認真閱讀本工作方案中所規(guī)定的引才條件，以及《貴州省人民醫(yī)院第十三屆貴州人才博覽會引才省直（屬）事業(yè)單位崗位信息表》中的各項要求，確定自己是否符合引才條件之后，再選擇符合自己的崗位進行填報。否則，錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由應(yīng)聘人員本人負責(zé)。

2.留學(xué)歸國、高校自設(shè)學(xué)科等應(yīng)聘人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄，且所學(xué)專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達到70%，可納入報考范圍。

3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息、無效證明或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件基本要求等情況的，將隨時取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

（四）資格復(fù)審

資格初審合格人員進入資格復(fù)審，醫(yī)院將根據(jù)招聘條件及崗位要求，對進入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的資料、應(yīng)聘資格和條件等做現(xiàn)場復(fù)核。在職人員需提供所在單位同意報考證明（模板見附件3）。

（五）線下考核

資格復(fù)審合格人員進入線下考核。線下考核工作方案另行制定，線下考核人員名單、時間、地點在醫(yī)院官網(wǎng)公布。線下考核完成后，將考核結(jié)果報貴州省衛(wèi)生健康委員會審定，在醫(yī)院官網(wǎng)公布。

（六）體檢

線下考核結(jié)束，報貴州省衛(wèi)生健康委員會審定后，進入體檢環(huán)節(jié)。根據(jù)應(yīng)聘人員線下考核成績由高分到低分按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢者，視為自動放棄。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。體檢標準按照貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢的具體安排及時間、地點在貴州省人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。

（七）考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，由用人單位對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學(xué)術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容。考察時還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件相關(guān)材料的或存在下列情況之一者，視為考察不合格，貴州省人民醫(yī)院黨委審定后取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。

3.在讀的非2025年大中專及以上畢業(yè)生。

4.現(xiàn)役軍人。

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

6.被開除公職、開除黨籍的人員。

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“基本稱職”或“基本合格”及以下等次的人員。

8.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員。

9.曾在公務(wù)員和事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊、弄虛作假等違紀違規(guī)行為的人員。

10.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)政府有關(guān)行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員。

11.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》需回避的。

12.應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，存在實施虐待，故意傷害，強奸，猥褻，組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的人員。

13.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

（八）辦理聘用手續(xù)

經(jīng)資格審查、考核、體檢、考察完成后，由省人民醫(yī)院在貴州省人力資源和社會保障網(wǎng)、貴州省人民醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布擬聘用人員公示。公示時間五個工作日。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。公示無異議的擬聘用人員，按照相關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到貴州省人民醫(yī)院報到。未在規(guī)定時間內(nèi)報到或拒不報到的，取消聘用資格。

五、有關(guān)說明

（一）人博會引進人才工作在貴州省人民醫(yī)院黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，嚴格按照工作原則、引才流程、相關(guān)要求等，在規(guī)定時間有序開展，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

（二）人博會引進人才工作嚴格遵守《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）等規(guī)定，接受紀檢監(jiān)察部門、上級部門和社會的監(jiān)督。應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。按照“誰審查、誰負責(zé)”的原則，嚴格實行責(zé)任追究制度。對以權(quán)謀私、違規(guī)進人等違紀違規(guī)行為，將堅決查處，嚴厲問責(zé)。對人才引進各環(huán)節(jié)加強風(fēng)險預(yù)判，及時發(fā)現(xiàn)、及時糾正。

（三）咨詢電話：人力資源部 0851-85926200、0851-85258268（咨詢時間：工作日8:30-12:00，14:30-18:00）。

六、未盡事宜，由貴州省人民醫(yī)院報貴州省衛(wèi)生健康委員會商貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

本方案由貴州省人民醫(yī)院負責(zé)解釋。

1.貴州省人民醫(yī)院第十三屆貴州人才博覽會引才省直（屬）事業(yè)單位崗位信息表.xlsx

2.貴州省人民醫(yī)院第十三屆人博會報名表.doc

3.同意報考證明.doc

文章來源：https://www.guizhou.gov.cn/zwgk/rsxx/sydwgkzp/202504/t20250410_87502200.html

公務(wù)員、事業(yè)單位、教師招考筆試/面試培訓(xùn)課程