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根據(jù)省教育廳《關于做好2025年高等學校開發(fā)科研助理崗位吸納畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》等文件精神，結合學校實際，制定本工作方案。

一、選聘原則

（一）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；

（二）堅持依法聘用、合同管理的原則；

（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘人數(shù)

招聘科研助理248名，教學助理50名。具體崗位及有關信息見《2025年貴州師范大學選聘科研助理、教學助理崗位設置及相關信息一覽表》（附件1）。

三、崗位職責

科研助理工作職責：主要從事科研項目輔助研究、實驗（工程）設施運行維護及學術助理和財務助理等事宜。

教學助理工作職責：協(xié)助教師或教學工作人員完成教學管理、行政協(xié)調(diào)及教學相關檔案管理等事宜。?

四、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，具有良好的思想政治素質(zhì)，遵紀守法，品行端正；

（二）身心健康，具備從事崗位工作任務的身體條件，無違法違紀行為；

（三）安心應聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感；

（四）具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力；

（五）應聘人員僅限于本科學歷、學士學位及以上的2025年應屆畢業(yè)生，且在簽訂合同前須取得相應學歷及學位證書；

（六）符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。

五、薪酬待遇

（一）科研助理、教學助理為非事業(yè)編制崗位、屬編制外勞動合同用工，工資按照不低于《貴州省人力資源社會保障廳關于調(diào)整貴州省最低工資標準的通知》規(guī)定的最低工資標準執(zhí)行，并按規(guī)定繳納社會保險及住房公積金等。

（二）合同期內(nèi)，學校為科研助理、教學助理提供工作日午餐和優(yōu)惠乘坐交通車待遇，可根據(jù)自身需要租住花溪校區(qū)公租房。

六、招聘程序

招聘按照報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示以及辦理聘用手續(xù)等程序進行，具體組織由崗位所在單位自行負責。

七、有關說明

（一）科研助理、教學助理聘期為4個月，具體時間為2025年9月1日至2025年12月31日。

（二）科研助理和教學助理日常管理由所在單位負責，崗位所在單位要嚴格按照人事管理規(guī)定進行勞動紀律管理，并做好安全教育。

（三）聘用人員聘期內(nèi)可參加其他單位人員招聘考試，錄用后提出解聘申請無需承擔違約責任。聘用合同期滿，視為聘用結束，自然解除聘用關系。

（四）合同期內(nèi)有以下情形者，學校有權與其解除勞動合同，終止勞動關系：

1.本人自愿離職的；

2.經(jīng)用人單位考核不合格的；

3.違反國家及學校相關規(guī)定的。

（五）其他未盡事宜由貴州師范大學人事處負責解釋。

聯(lián)系電話：0851-83227079。

附件：

附件1：2025年貴州師范大學招聘科研助理、教學助理崗位設置及相關信息一覽表.pdf

附件2：2025年貴州師范大學招聘科研助理、教學助理報名表.docx

原標題：貴州師范大學2025年招聘科研助理和教學助理工作方案

文章來源：https://rsc.gznu.edu.cn/info/1009/87875.htm

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