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2018年貴陽(yáng)南明區(qū)邊遠(yuǎn)薄弱學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作實(shí)施細(xì)則
作者: 發(fā)布時(shí)間:2018-05-29


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根據(jù)《省教育廳省財(cái)政廳省人力資源和社會(huì)保障廳省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)〈貴州省2018年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》(黔教師發(fā)〔2018〕88號(hào))精神,為做好我區(qū)2018年邊遠(yuǎn)薄弱學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“特崗計(jì)劃”)招聘工作,特制定本實(shí)施細(xì)則。

一、招聘計(jì)劃及崗位

本次共計(jì)劃招聘國(guó)家“特崗計(jì)劃”教師30名。具體招聘情況詳見(jiàn)《南明區(qū)2018年邊遠(yuǎn)薄弱學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘崗位一覽表》(附表1)。

二、招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件

(一)招聘對(duì)象

1.全日制普通高校應(yīng)、往屆本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。

2.具有相應(yīng)學(xué)科和相應(yīng)層次教師資格證(即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格,下同)。

3.取得普通話水平測(cè)試二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書(shū)。

(二)報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè)。

3.符合招聘崗位規(guī)定的招聘條件(所學(xué)專(zhuān)業(yè)須與報(bào)考學(xué)科一致)。

4.年齡均要求在30歲以下(1988年5月1日及以后出生)。

5.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1. 2015年度以來(lái)曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)招錄的公務(wù)員(工作人員)。

2.在編教師(含2015年、2016年、2017年招聘的特崗教師)。

3.其他事業(yè)單位新招聘在試用期內(nèi)以及事業(yè)單位工作人員有最低服務(wù)年限要求的人員。

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的。

5.曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

6.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

8.不符合招錄對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的。

9.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱(chēng)職(不合格)的。

10.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得錄用的。

三、招聘原則

教師招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)的原則。

四、招聘程序


特崗教師招聘按照公布招聘崗位、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、錄取、簽訂合同、崗前培訓(xùn)等程序進(jìn)行。

考試免筆試,只設(shè)面試。


    1.網(wǎng)上報(bào)名

“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”時(shí)間:2018年5月26-28日。

報(bào)名采用先網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名,再在現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)的方式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄“貴州省特崗教師報(bào)名管理系統(tǒng)”(117.135.237.12:8080 )進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名。報(bào)名成功后,須在系統(tǒng)上自行打印《貴州省2018年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附表2)。相關(guān)資訊可關(guān)注“貴州教育網(wǎng)”(www.gzsedu.cn)和貴州教育網(wǎng)微信公眾號(hào)gzsedu。

2.資格審查

“現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)”時(shí)間:2018年5月30-31日(上午9:00-12:00,下午13:00-17:00)。

符合本階段報(bào)名條件的人員,完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”后,在“現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)”時(shí)間內(nèi),攜以下材料原件和復(fù)印件(復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存)到南明區(qū)教育局進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核和填報(bào)報(bào)考學(xué)校及崗位(地址:貴陽(yáng)市南明區(qū)南廠路504號(hào),乘公交4路、38路到“南廠路南”前行50米左右)。

(1)本人有效居民身份證(含有效臨時(shí)身份證)或戶籍所在地公安部門(mén)出具的個(gè)人戶籍證明。

(2)相應(yīng)層次相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。鑒于我省每年教師資格認(rèn)定工作要在當(dāng)年7月中旬才結(jié)束,考生(應(yīng)、往屆)可提供2018年中國(guó)教師資格網(wǎng)下載打印的教師資格申報(bào)表、國(guó)家教師資格統(tǒng)一考試合格證明(2014年以前入學(xué)的師范專(zhuān)業(yè)人員除外)。2018年9月1日前需取得教師資格證,否則取消錄用資格。

(3)普通話水平測(cè)試二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書(shū)(報(bào)考小學(xué)語(yǔ)文崗位的人員需取得普通話水平測(cè)試二級(jí)甲等及以上證書(shū))。

(4)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證。

(5)如考生為國(guó)有企事業(yè)工作人員需提供單位同意報(bào)考證明(縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員需提供同級(jí)主管部門(mén)和人社部門(mén)同意報(bào)考的證明)。

(6)“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”成功后自行打印的《貴州省2018年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸同底免冠照片6張(報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸同底免冠照,圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn),圖片大小不得超過(guò)2MB)。

報(bào)考人員經(jīng)資格審查合格后,進(jìn)入面試程序。對(duì)資格審查合格人員,我區(qū)將建立"特崗計(jì)劃"報(bào)考檔案(錄用后,此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃”教師個(gè)人檔案)。

3.面試

面試時(shí)間:2018年6月2-3日。面試總分為100分,60分為最低合格分?jǐn)?shù)。面試采用試教的方式進(jìn)行,試教結(jié)束按試教成績(jī)分招聘單位和崗位分別進(jìn)行排名,面試事宜(時(shí)間、地點(diǎn)等)將在南明教育網(wǎng)另行通知。

如因考生試教成績(jī)并列,造成體檢、考察環(huán)節(jié)無(wú)法確定進(jìn)入該環(huán)節(jié)的具體人選,將采取試教的方式進(jìn)行加試,從而確定進(jìn)入該環(huán)節(jié)的人選。

4.體檢

體檢時(shí)間:2018年6月5-7日。體檢事宜(時(shí)間、注意事項(xiàng)等)將在南明教育網(wǎng)另行通知。

按招聘單位和崗位,在試教成績(jī)合格者中依據(jù)試教成績(jī)排名按照1:2的比例,從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人員。

因考生體檢達(dá)不到1:2的比例,將進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)方式為:首先從本崗位試教合格的人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)。若仍達(dá)不到1:2的比例,可在報(bào)考我區(qū)相同學(xué)科試教成績(jī)合格的人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)。

5.考察

在體檢合格人員中,按照招聘崗位1∶1的比例,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分確定考察對(duì)象??疾靸?nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。

考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件和是否屬細(xì)則規(guī)定的不得報(bào)考人員,并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考察工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施??疾旖M由2人以上組成,考察應(yīng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料,作出考察結(jié)論、提出錄用建議意見(jiàn)。

考察不合格的,由區(qū)教育局報(bào)市教育局和省教育廳教師工作處審定并確認(rèn)后,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。由此產(chǎn)生的空崗,將進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)方式為:首先從本崗位體檢合格的人員中遞補(bǔ)。若仍出現(xiàn)空崗,可在報(bào)考我區(qū)相同學(xué)科且體檢合格的人員中按高分到低分依次調(diào)劑。如果還有空崗,可在報(bào)考我區(qū)相同學(xué)科面試成績(jī)合格的人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)體檢,體檢、考察合格后可錄取到空缺崗位。

6.錄取、簽訂合同

面試、體檢、考察均合格人員可進(jìn)入錄取程序。

被錄取者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與區(qū)教育局簽訂聘任合同,截止2018年9月1日仍未取得畢業(yè)證和教師資格證的,其簽訂的聘任合同自然解除。

7.上報(bào)和公布第一階段招聘錄取簽約名單

區(qū)教育局須于6月14日前完成特崗招聘第一階段的錄取簽約工作并上報(bào)市教育局。

五、崗前培訓(xùn)和報(bào)到

已簽訂聘任合同書(shū)的人員,須于秋季開(kāi)學(xué)前參加由省統(tǒng)一組織、市教育局具體實(shí)施的崗前培訓(xùn)。具體培訓(xùn)時(shí)間由市教育局確定。培訓(xùn)合格后,由市教育局發(fā)給《2018年特崗教師報(bào)到證》,被錄取人員須持《2018年特崗教師報(bào)到證》,在區(qū)教育局規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不到者視為自動(dòng)放棄錄取資格,區(qū)教育局可依據(jù)聘用合同追究其有關(guān)責(zé)任。

六、有關(guān)要求

(一)招聘過(guò)程中,如有簽約后不到崗的,按本招聘辦法及時(shí)補(bǔ)錄。

(二)報(bào)考人員必須對(duì)提供的證件、證明材料及個(gè)人有關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。招聘過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的,招聘單位可以取消其報(bào)考資格、直至解除合同。

1.有犯罪前科、被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。

2.偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。

3.有其他不符合報(bào)考條件的。

(三)南明區(qū)特崗教師招聘的相關(guān)事宜將在南明教育網(wǎng)(www.gznmedu.cn)公布,考生自行查閱,因考生未及時(shí)查閱相關(guān)通知引起的后果,由考生自行承擔(dān),同時(shí)須保持通訊暢通。

(四)有關(guān)咨詢電話

報(bào)名系統(tǒng):王老師18685056356何老師17685308117

貴陽(yáng)市教育局人事處:0851-87989391

南明區(qū)教育局人事科:0851-85818499

七、監(jiān)督投訴

省教育廳和市、區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。應(yīng)聘者如發(fā)現(xiàn)招聘過(guò)程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,可向省教育廳、市教育局和南明區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)投訴。

八、其他事項(xiàng)

1.本次特崗教師招聘不指定考試用書(shū),不舉辦任何培訓(xùn)班。

2.在本次特崗教師招聘各環(huán)節(jié)中,國(guó)家相關(guān)部門(mén)出臺(tái)新規(guī)定時(shí),按新規(guī)定執(zhí)行。

3.本《實(shí)施細(xì)則》解釋權(quán)屬南明區(qū)特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。本次招聘工作未盡事宜,由南明區(qū)特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定。

 

附表:

1.南明區(qū)2018年邊遠(yuǎn)薄弱學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘崗位一覽表.xlsx.xlsx

2.貴州省2018年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表.docx.docx

 


南明區(qū)教育局

2018年5月24日




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